大英县2025年竞争择优转任公务员（参照管理工作人员）的公告（24人）

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为拓宽选人用人视野和优化干部队伍结构，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员转任规定》《公务员公开遴选办法》等有关政策规定，我县决定开展2025年竞争择优转任公务员(含参照管理工作人员，下同)工作。现将有关事项公告如下。

一、报考职位及名额

本次计划通过竞争择优方式转任一级科员或其他相当层次职级公务员24名，具体职位信息详见《大英县2025年竞争择优转任公务员职位表》(以下简称《职位表》，见附件1)。

二、报考范围和条件

(一)报考范围

大英县内已进行公务员登记且在编在岗符合报考条件的公务员。

(二)报考条件

1.政治立场坚定、政治素质过硬，能深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.年龄为38周岁以下(1986年12月8日后出生)，具有研究生学历并取得相应硕士以上学位的可放宽至43周岁(1981年12月8日以后出生)。

3.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

4.应当在本级机关工作2年以上，且在本机关工作1年以上。

5.近3年年度考核称职及以上(试用期除外)。

6.符合拟报考职位要求的学历、学位、专业、年龄等条件。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合法律法规规定和职位要求的其他资格条件。

工作经历年限、任职经历年限等计算时间均截至2025年12月10日。学历、学位及其他资格证书应于报名截止之日前取得。

(三)具有下列情形之一的，不得报考

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5.到乡镇机关以及定向单位工作未满最低服务年限的，选调生到村任职期未满的，以及对转任有其他限制性规定的。

6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

7.法律法规规定的其他情形。

报考者不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员所在单位的职位。

三、报考程序

(一)报名

本次考试采用现场报名的方式，每人限报1个岗位。报名时间为2025年12月8日9:00至2025年12月10日17:00，报名地点为中共大英县委组织部公务员股。

报名人员应于报名时间内，认真对照报考职位要求的资格条件，选择完全符合条件的职位报名，并真实、准确、完整填报相关信息。所有报名资料必须真实有效，凡隐瞒真实信息、弄虚作假的，一经查实取消报考资格，且3年内不得报考。相关报名材料包括：

1.《大英县2025年竞争择优转任公务员报名登记表》(以下简称《报名登记表》，见附件2)2份，所在单位及主管部门意见栏按照干部管理权限由主要领导签署意见，注明“同意报考”并盖章;

2.本人有效居民身份证原件及复印件1份;

3.毕业证书、学位证书原件及复印件1份，有效期内的学信网验证报告1份;

4.岗位要求的其他证明材料。

(二)资格审查

资格审查由中共大英县委组织部负责，已通过资格审查的考生不得改报其他职位。

资格审查工作贯穿竞争择优全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求资格条件的，取消其报考资格，所产生的后果由报考者本人承担。报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务职级发生变化等原因，导致报考者新产生不符合报考资格条件情形的，不再将其作为竞争择优人选。

(三)职位调整

本次考试开考比例为3:1，未达到开考比例的，按比例缩减或取消该职位计划。被取消计划的职位，由中共大英县委组织部征得报考者同意后将其调整到符合报考条件的其他职位，不同意调整的视为放弃报名。

(四)考试

本次考试方式为面试，由中共大英县委组织部负责统一组织，面试主要测试报考者思想观点、逻辑思维、语言表达和心理素质等综合能力，面试成绩满分100分，最低合格分数线70分，未达到最低合格分数线不予进入下一程序。

资格审查通过的报考者应持《报名登记表》和有效居民身份证(过期身份证、身份证复印件不得作为参考凭证)准时到指定地点参加考试。考试时间、地点另行通知。

(五)考察

面试结束后，根据成绩从高到低的顺序，等额确定考察对象(若面试成绩相同，则根据考生面试最高分的高低确定名次)。考察工作由中共大英县委组织部统筹，各相关单位具体实施。考察采取个别谈话、实地走访、同考察对象面谈等方式，根据实际需要还可进行专项调查、延伸考察。因考察不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。

(六)体检

体检由中共大英县委组织部负责组织，在公务员录用体检指定的医疗机构进行。体检参照《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检费用由考生本人承担。

各单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

未按规定时间或地点以及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。因体检不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。

(七)顶岗试用

体检合格方可确定为试用人员，顶岗试用时间为1个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。试用期间不符合岗位试用要求的，可终止试用。试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由各单位决定是否递补。

(八)讨论决定

顶岗试用期满后，由各单位按照干部管理权限，结合考察、试用等情况集体讨论决定拟任职人员。

(九)公示和任职

拟任职人员分别在“大英县人民政府”官网和拟任职人员原单位进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题反映或者反映问题不影响任用的，报中共大英县委组织部审批;对反映有严重问题并查有实据的，取消竞争择优资格;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓任用，待查实并作出结论后再决定是否任用。公示期间或公示期满后，因考生放弃或其他原因出现的缺额，不再递补。

四、其他事项

本次考试严格按照中央、省委、市委和县委关于干部人事工作有关规定进行。如发现有违反干部人事纪律相关问题，可向县12380举报中心举报。

本次考试由中共大英县委组织部负责解释。

中共大英县委组织部公务员股咨询电话：0825-7852089。

附件：1.大英县2025年竞争择优转任公务员职位表

2.大英县2025年竞争择优转任公务员报名登记表

中共大英县委组织部

2025年12月3日

原标题：中共大英县委组织部 关于大英县2025年竞争择优转任公务员（参照管理工作人员）的公告

文章来源：https://www.daying.gov.cn/phone/show/e6be4f939a174164bcda1176abcd4ef6.html

 

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